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La mise à pied est une mesure de suspension temporaire du contrat de travail, sans rémunération. Avant sa notification, il...

Courrier à envoyer à l'inspection du travail, pour les informer d'une embauche pour un travail à domicile.

Un licenciement verbal n'a aucune valeur, en l'absence de l'entretien préalable obligatoire et de la notification par lettre...

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