S'adresser à l'inspection du travail

Si vous ne pouvez pas vous déplacer, signalez votre demande d'intervention dans votre courrier. Pour une intervention efficace, l'agent de contrôle compétent aura certainement besoin de vous joindre pour avoir des précisions. Il est donc nécessaire de communiquer vos coordonnées (numéro de téléphone notamment).

Donner votre identité ne vous fait courir aucun risque. En effet, la convention de O.I.T. (Organisation Internationale du Travail) garantit la confidentialité des plaintes. Ainsi, sauf accord explicite de votre part, l'agent de l'Inspection du Travail n'a pas le droit de faire savoir à votre employeur que vous l'avez saisi. Il ne peut pas faire état de votre identité.

Si ce n'est pas le cas, vous devriez trouvez facilement les coordonnées des services sur les Pages Jaunes en tapant " Inspection du Travail " ou " DDTEFP " (pour Direction Départemental du Travail, de l'Emploi et de la Formation Professionnelle). Il n'est a priori pas nécessaire d'envoyer votre courrier en recommandé.

[Précision importante : après leur intervention, les agents de contrôle de l'Inspection du travail n'ont le droit de vous communiquer que les éléments concernant votre situation personnelle. Si un courrier est adressé à l'entreprise à la suite du contrôle, celui-ci ne pourra pas vous être communiqué sauf si ce courrier ne concerne que votre cas particulier.