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Leçons de bouddhisme pour l'entreprise |
Publié par :
Maxima
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Ce livre ouvre aux salariés et à tous ceux qui s'interrogent sur l'économie de nouvelles voies pour développer une entreprise plus humaine et plus efficace. L'auteur explique en quoi les thèmes fondateurs du bouddhisme (la simplicité, le respect de la vie, la non-violence) peuvent et doivent être concrètement mis en valeur dans l'entreprise. Plus encore, le bouddhisme enseigne aux individus à se libérer du matériel et à prendre conscience de l'impermanence des choses, à ce titre, il montre commet il est possible de changer notre façon d'agir en tant que consommateur et citoyen.
Je suis très touché lorsqu'une personne comme Lloyd Field, admirant les qualités fondamentalement humaines qui sont au coeur de l'enseignement de Bouddha, s'efforce de les appliquer concrètement dans le monde moderne, de manière à en étendre aussi largement que possible les bienfaits. Je n'ai aucunement la volonté d'accroître les adeptes du bouddhisme dans le monde, mais je suis, en revanche, très intéressé de voir comment ses préceptes peuvent contribuer au bien commun. Je félicite donc Lloyd Field de s'être penché dans ce live sur l'avidité qui est, à ses yeux, inhérentes au capitalisme, et sur la souffrance qui en découle, et de proposer un modèle plus équitable visant, entre autres objectifs, à éliminer la souffrance humaine. La mise en oeuvre de ce modèle est aujourd'hui une priorité urgente.
Un entrepreneur performant doit non seulement posséder une compétence professionnelle et une éthique du travail fortes, mais aussi l'ambition et la volonté de créer de nouvelles activités. La réussite de l'entreprise exige de savoir distinguer le vrai du faux et d'inscrire les paroles et les actes dans la cohérence. Elle est également indissociable d'une détermination sans faille et d'un esprit pragmatique, conditions sine qua non pour atteindre ses objectifs, dans quelque domaine que ce
L'idéal bouddhiste est de contribuer au bien commun sans rien attendre en retour ; le bouddhiste cherche à ce que toutes ses activités profitent à l'ensemble des êtres humains. Guidés par les enseignements du Bouddha et par le principe du don désintéressé, les bouddhistes peuvent donc " rendre " à la société ce qu'elle leur a apporté en créant des entreprises qui profiteront à tous. Si les entreprises pouvaient relativiser leur quête de profit et s'inspirer de l'esprit entrepreneurial bouddhiste, elles amélioreraient leurs résultats et seraient mieux à même de contribuer plus largement à améliorer la société.
Lloyd Field, titulaire d'un doctorat en gestion des ressources humaines, est consultant depuis plus de trente ans. Les chefs d'entreprise respectent sa compétence et ses contributions dans son domaine d'activité. Dans ce livre, il s'appuie sur les quatre Nobles Vérités pour analyser puis conduire une réflexion sur le fonctionnement du système économique.
Il rejoint en cela l'idéal du bouddhisme humaniste que je prône. Le bouddhisme humaniste enseigne l'application d'un esprit de transcendance dans la gestion des choses ordinaires ; il accorde une attention particulière au bonheur et au bien-être des personnes dans ce monde et dans la vie quotidienne.
Le Dr. Field intervient régulièrement à l'International Buddhist Progress Society (IBPS) de Toronto pour parler des enseignements de Bouddha. Il est rare de pouvoir mettre en pratique les préceptes bouddhistes dans la vie de chaque jour et les efforts du Dr. Field dans ce sens sont louables. C'est donc avec joie que je signe cette préface.
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