Les très hauts salaires du secteur privé

L?assistance (secteur qui inclut l'" administration d'entreprises " avec notamment les holdings, têtes de groupe), des activités financières et du commerce de gros (tableau 1). Ils emploient aussi près de 40 % des " hauts salaires " alors qu'ils représentent moins de 20 % de l'emploi privé total. À l'opposé, trois secteurs rassemblent plus du quart de l'emploi privé (le commerce de détail, la construction et les services opérationnels) mais ne représentent que 10,6 % des " hauts salaires " et 8,5 % des " très hauts salaires ".

Logiquement, le poids des THS est particulièrement important dans les entreprises de plus de 500 salariés puisqu'elles emploient 42 % de cette population, 48 % des " hauts salaires " et seulement 36 % de l'emploi salarié à temps complet du secteur privé.

En termes de professions exercées, 95 % des très hauts salaires sont cadres ou dirigeants d'entreprise. Quatre groupes peuvent être distingués dont le plus fourni est celui des dirigeants salariés. Cela s'explique pour partie par le dynamisme des salaires des dirigeants au cours de la décennie passée, en particulier dans les plus grandes entreprises.

Ce groupe inclut en outre les cadres d'état-major des grandes entreprises ainsi que des cadres supérieurs salariés par des holdings " tête de groupe ". Le salaire annuel brut moyen de cette catégorie, qui représente 40 % des THS, s'élève à environ 230 000 euros (tableau 2). Le deuxième groupe est constitué de professionnels de la finance (15 % des THS). Il s'agit de cadres des services financiers en entreprise (chefs d'un service financier d'une grande entreprise par exemple) ainsi que de professions spécifiques du secteur bancaire comme les " cadres des marchés financiers ", catégorie qui inclut les traders, ou encore les " cadres des opérations bancaires ". Ces cadres de banque ont un salaire moyen de près de 290 000 euros.

Lecture : Le salaire brut moyen des très hauts salaires (THS) du secteur " Conseil et assistance " se monte à plus de 222 000 euros en 2007 contre 45 086 pour l'ensemble des salariés de ce secteur et 72 000 pour les hauts salaires. Ce secteur représente 27 % de la population des THS, 19 % des hauts salaires et 9 % de l'emploi total. Les THS représentent 3,1 % des salariés de ce secteur.