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Comment choisir les annonces auxquelles répondre |
Publié par :
Jobwiz
|
Peut-être pensez-vous que vous devez seulement repérer les annonces qui correspondent à votre formation, votre expérience, votre personnalité. Pourtant, il est rare qu'une petite annonce corresponde exactement à vos compétences et à vos aptitudes. D'où la nécessité de bien choisir celles auxquelles vous allez répondre. Ce guide est conçu pour vous aider à exploiter le mieux possible toutes les annonces publiées.
Pourtant, il est rare qu'une petite annonce corresponde exactement à vos compétences et à vos aptitudes. D'où la nécessité de bien choisir celles auxquelles vous allez répondre.
Ce guide est conçu pour vous aider à exploiter le mieux possible toutes les annonces publiées.
Analyser les annonces pour bien les choisir vous permet de :
ne pas écarter trop vite une offre qui pourrait cependant vous convenir,
bien apprécier vos chances d'être sélectionné sur une offre,
préparer vos arguments pour répondre à l'offre qui vous intéresse.
des repères pour sélectionner les annonces qui sont adaptées à votre profil professionnel,
des éléments pour déchiffrer ce qui se cache derrière le texte d'une annonce.
L'entreprise décrit le candidat idéal, tout en sachant qu'il n'existe peut-être pas :
les candidats qui répondront n'auront pas obligatoirement toutes les caractéristiques du profil idéal.
Il est donc important que vous appreniez à analyser, à déchiffrer le besoin réel de l'entreprise à travers l'annonce.
Trouvez le bon support
En fonction du secteur d'activité dans
lequel vous voulez exercer, du poste que vous recherchez, les supports à consulter sont différents : écrits, audiovisuels, informatiques... Faites le point sur ceux qui vous concernent.
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